Analisis Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT XYZ di Karawang

Dyah Meylinda Sutrisno; Dene Herwanto; Wahyudin Wahyudin

doi:10.24014/jti.v8i2.19351

Analisis Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT XYZ di Karawang

Dyah Meylinda Sutrisno, Dene Herwanto, Wahyudin Wahyudin

Abstract

Disiplin kerja adalah sebuah kegiatan yang dilakukan oleh karyawan dalam melakukan usaha dengan baik pada suatu perusahaan untuk mencapai sebuah tujuan yang telah ditetapkan oleh perusahaan, jika tingkat kedisiplinan kerja karyawan sangat rendah, maka akan menyebabkan penurunan kinerja perusahaan dan produktivitas kerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui lebih lanjut pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di PT XYZ. Pengambilan sampel menggunakan kuesioner dengan 35 responden karyawan kantor PT XYZ. Metode analisis data yang digunakan yaitu uji validitas, uji reliabilitas, dan uji koefisien determinasi (R²). Serta metode analisis hipotesis yang digunakan yaitu uji regresi linier sederhana, dan uji Parsial (uji T). Pengolahan data dalam penelitian ini menggunakan software SPSS (Statistical Program for Social Science). Uji validitas pada variabel Dispin Kerja (X) dan Kinerja Karyawan (Y) dikatakan valid karena r hitung > r tabel. Uji reliabilitas dikatakan reliabel karena Cronbach Alpha > 0,6. Uji regresi linier diperoleh persamaan Y = 12,211 + 0,677 X. Uji koefisien determinasi (R²) diperoleh 0,440 yang berarti variabel Disiplin Kerja (X) terhadap Kinerja Karyawan (Y) memiliki tingkat hubungan yang dikategorikan moderat 44% dan sisanya 56% dipengaruhi oleh faktor-faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Uji t diperoleh nilai signifikasi positif 0,000 < Alpha (0,05) yang berarti bahwa H₀ ditolak dan H₁diterima. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang signifikan antara Disiplin Kerja (X) terhadap Kinerja Karyawan (Y) pada PT XYZ.

Kata Kunci: Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan, Regresi

Full Text:

PDF

References

M. U. H. Syarif, “Pengaruh Pengembangan Sumber Daya Manusia Terhadap Peningkatan Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Bank Rakyat Indonesia Unit Bila Sidrap.”

H. Patmarina and N. Erisna, “Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Yang Dimediasi Oleh Produktivitas Kerja Perusahaan CV. Laut Selatan Jaya Di Bandar Lampung,” J. Manaj. dan Bisnis, vol. 3, no. 1, 2012.

F. Guho, “Pegawai Pada Perusahaan Daerah Air Minum Skripsi Oleh : Ferisman Gulo Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik Universitas Medan Area Medan Skripsi Gelar Sarajana Di Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik Universitas Medan Area Oleh : Ferisman Gulo,” Adm. Publik, vol. 19, 2019.

F. N. Rahman and A. Y. Pratama, “Analisis Beban Kerja Mental Pekerja Train Distribution PT. Solusi Bangun Indonesia,” J. Teknol. dan Manaj. Ind. Terap., vol. 1, pp. 7–14, 2022, doi: https://doi.org/10.55826/tmit.v1iI.11.

A. A. Muis, D. Kurniawan, F. Ahmad, and T. A. Pamungkas, “Rancangan Meja Pengatur Ketinggian Otomatis Menggunakan Pendekatan Antropometri Dengan Metode Quality Function Deployment (QFD),” J. Teknol. dan Manaj. Ind. Terap., vol. 1, no. II, pp. 114–122, 2022.

P. Priyono and F. Yuamita, “Pengembangan Dan Perancangan Alat Pemotong Daun Tembakau Menggunakan Metode Quality Function Deployment (QFD),” J. Teknol. dan Manaj. Ind. Terap., vol. 1, no. III, pp. 137–144, 2022.

S. V Febrianti, “Analisis Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Pelabuhan Indonesia Iv (Persero) Unit Terminal Petikemas Makassar,” Skripsi. Univ. Muhammadiyah Makassar, 2017.

F. S. Lubis, B. G. Farahitari, and M. Yola, “Efesiensi Biaya Persediaan Bahan Baku Pembuatan Paving Block Menggunakan Metode Heuristic Silver Meal,” J. Teknol. dan Manaj. Ind. Terap., vol. 1, no. II, pp. 104–113, 2022.

Y. B. Ismaya and S. Suseno, “Analisis Pengendalian Bahan Baku Ubi Jalar Jalar Menggunakan Metode Economic Order Quantity (EOQ) Dan H-Sin Rau PT. Galih Estetika Indonesia,” J. Teknol. dan Manaj. Ind. Terap., vol. 1, no. II, pp. 123–130, 2022.

A. Heryana and U. E. Unggul, “Informan dan pemilihan informan dalam penelitian kualitatif,” Univ. Esa Unggul, vol. 25, p. 15, 2018.

L. Cohen, L. Manion, and K. Morrison, “Research methods in education (Sixth),” Oxon Routledge, 2007.

F. N. Kerlinger and H. B. Lee, “Foundations of behavioral research 4th ed,” Holt, NY, vol. 409, 2000.

V. R. Zainal, H. M. Ramly, T. Mutis, and W. Arafah, “Manajemen sumber daya manusia untuk perusahaan dari teori ke praktik,” 2005.

A. P. Mangkunegara and A. Prabu, “Manajemen sumber daya manusia,” Bandung PT. Remaja Rosdakarya, 2009.

P. Sugiyono, “Metode penelitian kombinasi (mixed methods),” Bandung Alf., vol. 28, pp. 1–12, 2015.

M. Rizki et al., “Maintenance Of Raw Mill Machines Using Monte Carlo Simulation: A Case Study at Cement Company in Indonesia,” in the International Conference on Industrial Engineering and Operations Management, 2022, pp. 1652–1664.

A. Efendi, M. Rizki, F. S. Lubis, and M. I. Hadiyul, “An Analysis of the Crispy Mushroom Business For Small And Medium-Sized Enterprises (SMEs) In Indonesia,” 2022.

S. Sutoyo et al., “Data Analysis Of Near Vertical Incidence Skywave (NVIS) Propagation In Pekanbaru,” in Proceedings of the UR International Conference on Educational Sciences, 2022, pp. 85–90.

I. Rahmanto and M. I. Hamdy, “Analisa Resiko Kecelakaan Kerja Karyawan Menggunakan Metode Hazard and Operability (HAZOP) di PT PJB Services PLTU Tembilahan,” J. Teknol. dan Manaj. Ind. Terap., vol. 1, no. II, pp. 53–60, 2022.

S. Balili and F. Yuamita, “Analisis Pengendalian Risiko Kecelakaan Kerja Bagian Mekanik Pada Proyek PLTU Ampana (2x3 MW) Menggunakan Metode Job Safety Analysis (JSA),” J. Teknol. dan Manaj. Ind. Terap., vol. 1, no. II, pp. 61–69, 2022.

S. Sarbaini, Z. Zukrianto, and N. Nazaruddin, “Pengaruh Tingkat Kemiskinan Terhadap Pembangunan Rumah Layak Huni Di Provinsi Riau Menggunakan Metode Analisis Regresi Sederhana,” J. Teknol. dan Manaj. Ind. Terap., vol. 1, no. III, pp. 131–136, 2022.

I. Ghozali, “Aplikasi analisis multivariate dengan program SPSS,” 2006.

I. Ghozali, “Analisis Multivariate dengan program IBM SPSS 19,” Semarang Badan Penerbit Fak. Ekon. Univ. Diponegoro, 2011.

P. D. Sugiyono, “Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif Dan R &D, Alfabeta,” Denzin, NK, Lincoln, S. Yvonna, 2009.

D. Sugiyono, “Metode penelitian pendidikan pendekatan kuantitatif, kualitatif dan R&D,” 2014.

I. Ghozali, “Aplikasi Analisis multivariete dengan program IBM SPSS 23 (Edisi 8),” Cetakan ke VIII. Semarang Badan Penerbit Univ. Diponegoro, vol. 96, 2016.

W. W. Chin, “The partial least squares approach to structural equation modeling,” Mod. methods Bus. Res., vol. 295, no. 2, pp. 295–336, 1998.

A. Sudjiono, “Pengantar Statistik dan Pendidikan.” Jakarta: Rajawali Press, 2010.

DOI: http://dx.doi.org/10.24014/jti.v8i2.19351